Nicht beansprucht: Wir arbeiten an Oyster HR ?
Oyster HR Bewertungen: 4.4/5 – Solide Wahl
Oyster® ist die HR-Plattform für global verteilte Unternehmen. Wir helfen Ihrem Team grenzüberschreitend bei der Einstellung, Bezahlung und Bereitstellung von Vorteilen.
| Leistungsportfolio |
API
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Vertriebspartner
Mittlerer Markt
Unternehmen
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| Einsatz | Cloud / SaaS / Webbasiert, mobiles Android, mobiles iPad, mobiles iPhone |
| Training | Dokumentation |
| Sprachen | Englisch |
Vergleichen Oyster HR mit anderen beliebten Tools in derselben Kategorie.
Die Plattform ist sehr benutzerfreundlich, der Kundensupport antwortet innerhalb von zwei Stunden. Und sie verfügen über hervorragende Rechts- und Compliance-Teams für jedes Land, sodass wir stets sicher sein können, legal einzustellen!
Es ist zwar eher im höheren Preissegment angesiedelt, aber ich glaube, es lohnt sich trotzdem im Vergleich zu günstigeren Konkurrenzprodukten.
Wir stellen Mitarbeiter in Ländern ein, in denen wir keine Niederlassungen haben. Das spart viel Zeit, da wir keine Niederlassungen gründen müssen.
Benutzerfreundlichkeit, Funktionsumfang, Integrationsfreundlichkeit
Kundensupport per Telefon wäre sehr hilfreich.
Wir unterstützen multinationale Konzerne bei der Einrichtung ihrer Gehaltsabrechnung.
Äußerst reaktionsschnelles und erfahrenes Personal für die Abwicklung von Vollzeit- und Teilzeit-Fernarbeitsverträgen.
Ich habe mit Oyster nur positive Erfahrungen gemacht.
Oyster verfügt über etablierte Prozesse zur Abwicklung der rechtlichen und finanziellen Aspekte der Remote-Einstellung in den meisten Ländern. Sie bieten eine umfassende Liste von Funktionen, die Ihnen den vertraglichen Stress abnehmen, sodass Sie sich auf Ihre Arbeit konzentrieren können.
Äußerst kosteneffizient im Vergleich zum vorherigen EOR/PEO-Anbieter. Benutzerfreundliches Portal. Reaktionsschneller Kundensupport und ein kompetentes Implementierungsteam.
Oyster ist ein tolles Produkt. Ich habe derzeit keine Nachteile.
Mitarbeiter weltweit zu beschäftigen, ohne in dem jeweiligen Land als Unternehmen gegründet werden zu müssen. Oyster übernimmt Verträge, Gehaltsabrechnung und Sozialleistungen für die Mitarbeiter.
Ich nutze Oyster gerne, weil ich nach Rechnungsfreigabe schnell bezahlt werde. Andere Zahlungsdienstleister können die Zahlung bei internationalen Überweisungen um einige Tage verzögern.
Die Benutzerführung bietet keine einfache Möglichkeit, die erhaltenen Rechnungen zu sortieren. Sie werden alle auf einer einzigen Seite angezeigt, ohne dass man sie filtern oder sortieren kann. Die Reihenfolge wirkt zudem willkürlich.
Die Möglichkeit, weltweit Mitarbeiter einzustellen, mit einem integrierten System, das einfach zu bedienen und einzurichten ist.
Sie sind ein fantastischer HR-Partner. Erreichbar, zuverlässig und mit schnellen Rückmeldungen! Ihre Webseite ist sehr benutzerfreundlich – ein großer Pluspunkt!
Ich habe keine negativen Anmerkungen, bisher alles bestens!
Oyster bewältigt globale Herausforderungen im Personalmanagement, wie beispielsweise Gehaltsabrechnungen, die Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen in verschiedenen Ländern und die schnellere Einarbeitung von Remote-Mitarbeitern wie mir. Oyster bietet einen hervorragenden Überblick und ermöglicht die Verwaltung von Mitarbeiterleistungen, Zeiterfassung und allgemeinen HR-Aktivitäten über eine einheitliche Plattform. Alles an einem Ort!
Wir nutzen die Plattform erst seit Kurzem, aber bisher war alles, mit dem wir gesprochen haben – vom ersten Demo-Anruf bis hin zur Einarbeitung eines Mitarbeiters – schnell, hilfreich und informativ.
Bisher noch nichts! Wir nutzen die Plattform noch nicht lange genug, aber ich kann schon sagen, dass sie ein großer Fortschritt gegenüber dem ist, was wir vorher benutzt haben.
Unsere bisherige EOR-Plattform ließ sich nicht richtig integrieren, und der Kundenservice war mangelhaft. Diese Plattform löst beide Probleme und wird uns bei der Rekrutierung in neuen Bereichen unterstützen.
Letztes Jahr beschloss ich, meine Stelle nach 15 Jahren zu kündigen, um für ein anderes Unternehmen im Ausland zu arbeiten. Es war keine leichte Entscheidung, da ich vor einigen Herausforderungen in Bezug auf Zahlungsmodalitäten und Personalangelegenheiten stand. Doch all diese Probleme lösten sich, als ich die Dienste von Oyster nutzte. Ich erhielt während der Übergangsphase, bei den Verhandlungen über meine Leistungen und das Arbeitsmodell umfassende Unterstützung vom Team. Die Plattform ist sehr benutzerfreundlich und objektiv, und die Kontaktaufnahme mit den Teammitgliedern ist einfach und schnell. Ich bin sehr froh, dass mich ein Unternehmen wie Oyster in meiner jetzigen Position unterstützt.
Ich habe nichts an den Oyster-Services auszusetzen.
Verwaltung aller lokalen Arbeitsgesetze, Währungsumrechnung und Sozialleistungen
Benutzerfreundliche Plattform und einfaches System. Gutes Unternehmen.
Zum jetzigen Zeitpunkt gibt es zu diesem Punkt nichts zu sagen.
Vertrag mit Mitarbeitern in verschiedenen Ländern
Die Plattform ist sehr benutzerfreundlich und die Mitarbeiter sind jederzeit sehr hilfsbereit. Es gibt keine versteckten Kosten, da alles von Anfang an transparent erklärt wurde.
Bislang gefällt mir an Oyster nichts nicht. Wir hatten bisher keinerlei Probleme.
Oyster unterstützt uns bei der Beschäftigung unserer Mitarbeiter in Kanada, ohne dass wir dort ein Unternehmen gründen müssen. Sie kümmern sich um alle lokalen Beschäftigungsbestimmungen, sodass Sie sich darum keine Gedanken machen müssen. Auch die Mitarbeiterleistungen werden von ihnen übernommen.